Senior Talent Acquisition

Depot Umar Mart adalah perusahaan yang bergerak di bidang perdagangan besar dan kecil. Kami sedang mencari seorang Senior Talent Acquisition untuk bergabung dengan tim kami di Belawan. Peran ini akan berfokus pada pencarian dan rekrutmen talenta berkualitas tinggi untuk mendukung pertumbuhan perusahaan kami.

Kami menawarkan gaji kompetitif antara Rp 5.000.000 hingga Rp 7.000.000 per bulan, serta berbagai manfaat lain yang menarik.

Jika Anda adalah seorang profesional yang berpengalaman dan berdedikasi, kami sangat berharap dapat bekerja sama dengan Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Mengidentifikasi dan menilai kebutuhan sumber daya manusia perusahaan.
• Mengembangkan dan menerapkan strategi rekrutmen yang efektif.
• Membangun dan memelihara hubungan dengan pencari kerja dan agen rekrutmen.
• Melakukan wawancara dan seleksi kandidat untuk posisi yang tersedia.
• Memastikan proses rekrutmen berjalan sesuai dengan standar perusahaan.
• Memberikan umpan balik dan saran kepada manajemen terkait dengan kebutuhan sumber daya manusia.
• Mengelola dan memantau proses rekrutmen dari awal hingga akhir.
• Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan program pelatihan dan pengembangan karyawan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal Sarjana dari perguruan tinggi terkemuka.
• Pengalaman minimal 5 tahun dalam bidang rekrutmen dan seleksi.
• Memiliki pengetahuan yang kuat tentang pasar kerja lokal dan tren rekrutmen.
• Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan negosiasi.
• Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.
• Penggunaan teknologi rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System) adalah nilai tambah.
• Memiliki sertifikasi dalam bidang HR atau rekrutmen adalah nilai tambah.
• Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait